相 關(guān)

（最新）中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)現(xiàn)狀研究分析及市場(chǎng)前景預(yù)測(cè)報(bào)告 優(yōu)惠價(jià)：7360元

　　經(jīng)濟(jì)越發(fā)展，會(huì)計(jì)越重要。近幾年中國(guó)會(huì)計(jì)（會(huì)計(jì)行業(yè)前景調(diào)研）行業(yè)發(fā)展勢(shì)頭良好，但是也存在***個(gè)問(wèn)題，高端采集人才比較缺少，低水平的會(huì)計(jì)人才供過(guò)于求。也就是說(shuō)，截至**，我國(guó)低端會(huì)計(jì)人才重復(fù)制造，而高端人才又無(wú)法滿足經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要。

　　截至**，中國(guó)會(huì)計(jì)（會(huì)計(jì)行業(yè)前景調(diào)研）行業(yè)從業(yè)人員有 2000 萬(wàn)人，而其中絕大多數(shù)是掌握基礎(chǔ)會(huì)計(jì)知識(shí)的低端人才，占全部從業(yè)人員的***%左右。北京每年由大學(xué)、中專補(bǔ)充的一般財(cái)會(huì)人員近***萬(wàn)。此外，社會(huì)上各種“會(huì)計(jì)培訓(xùn)班”、“會(huì)計(jì)證考前培訓(xùn)班”、“新準(zhǔn)則講解班”等屢屢皆是。重復(fù)“生產(chǎn)”過(guò)剩人才，已經(jīng)造成社會(huì)的巨大浪費(fèi)。從北京會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)劃分我們可以看到，專注于高級(jí)會(huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)很少，只有北京財(cái)科學(xué)校、新東方、北注協(xié)等少數(shù)機(jī)構(gòu)，而從事會(huì)計(jì)基礎(chǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，除各類經(jīng)濟(jì)院校外，還有各類執(zhí)業(yè)、職稱考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，已經(jīng)多達(dá)數(shù)百家。眾多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的低端化，說(shuō)明我國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)還繼續(xù)重復(fù)著制造。

　　截至**，中國(guó)有***多萬(wàn)外貿(mào)企業(yè)，其中很多企業(yè)的國(guó)際化程度越來(lái)越高，這些企業(yè)發(fā)展需要更多具有豐富專業(yè)知識(shí)的高端會(huì)計(jì)人才參與，而我國(guó)高級(jí)會(huì)計(jì)人才遠(yuǎn)遠(yuǎn)無(wú)法滿足需要。截至**，北京地區(qū)高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)機(jī)構(gòu)只占全部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的***%，培訓(xùn)人士更是只占***%左右，與北京地區(qū)需求極不適應(yīng)。截至**，中國(guó)企業(yè)所面臨的商業(yè)機(jī)會(huì)與企業(yè)可以雇傭到的合格管理人才之間的不平衡變得愈加嚴(yán)重。隨著本輪經(jīng)濟(jì)危機(jī)的演變，越來(lái)越多的企業(yè)開(kāi)始迫切需要一大批財(cái)務(wù)功底扎實(shí)且具備戰(zhàn)略管理理念的財(cái)務(wù)人員。因此，企業(yè)對(duì)于擁有認(rèn)證的財(cái)會(huì)人士的需求將繼續(xù)維持在高位。因此我國(guó)亟待擴(kuò)大受眾群體，將更多企業(yè)財(cái)務(wù)主管納入培訓(xùn)體系中來(lái)。應(yīng)該強(qiáng)化對(duì)高端人才培養(yǎng)的引導(dǎo)，使這些人才主動(dòng)參加培訓(xùn)。截至**北京高端會(huì)計(jì)人才培訓(xùn)市場(chǎng)主要被各國(guó)際會(huì)計(jì)師公會(huì)占領(lǐng)，而我國(guó)本土培訓(xùn)機(jī)構(gòu)很少，而且實(shí)力較弱，無(wú)法與之競(jìng)爭(zhēng)，國(guó)家應(yīng)加快我國(guó)本土高端人才培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的建設(shè)。

第一章 2013-2014年中國(guó)培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)整體運(yùn)行形勢(shì)分析

　　第一節(jié) 2013-2014年中國(guó)培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)運(yùn)行總況

　　　　一、我國(guó)培訓(xùn)業(yè)步入高速發(fā)展階段

　　　　二、國(guó)內(nèi)培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展特征

　　第二節(jié) 2013-2014年中國(guó)培訓(xùn)市場(chǎng)發(fā)展情況

　　　　一、中國(guó)培訓(xùn)市場(chǎng)的突出特點(diǎn)

　　　　二、教育培訓(xùn)市場(chǎng)步入品牌經(jīng)營(yíng)時(shí)代

　　　　三、中國(guó)教育培訓(xùn)市場(chǎng)運(yùn)作分析

　　　　四、國(guó)內(nèi)培訓(xùn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)策略研究

　　第三節(jié) 2013-2014年中國(guó)培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)化

　　　　一、推動(dòng)培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的客觀因素

　　　　二、培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)化的特征

　　　　三、培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)化的制約因素

　　　　四、培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)化的突破路徑

　　第四節(jié) 2013-2014年中國(guó)培訓(xùn)行業(yè)現(xiàn)存問(wèn)題

轉(zhuǎn)-自：http://m.hczzz.cn/2013-12/KuaiJiPeiXunHangYeFaZhanXianZhuangFenXi/

　　　　一、教育培訓(xùn)市場(chǎng)存在隱憂

　　　　二、國(guó)內(nèi)培訓(xùn)行業(yè)混亂現(xiàn)象研究

　　　　三、我國(guó)培訓(xùn)市場(chǎng)存在的主要問(wèn)題

　　　　四、國(guó)內(nèi)培訓(xùn)行業(yè)面臨的危機(jī)

　　　　五、培訓(xùn)行業(yè)缺乏優(yōu)秀人才

　　第五節(jié) 2013-2014年中國(guó)培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展對(duì)策

　　　　一、培訓(xùn)市場(chǎng)發(fā)展道路

　　　　二、中國(guó)培訓(xùn)業(yè)發(fā)展思路

　　　　三、培訓(xùn)業(yè)的規(guī)范與提高

第二章 2013-2014年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)運(yùn)行環(huán)境分析

　　第一節(jié) 國(guó)內(nèi)宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境分析

　　　　一、gdp歷史變動(dòng)軌跡分析

　　　　二、固定資產(chǎn)投資歷史變動(dòng)軌跡分析

　　　　三、2013年中國(guó)宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展預(yù)測(cè)分析

　　第二節(jié) 2013-2014年政策環(huán)境對(duì)中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展的影響

　　　　一、國(guó)家積極實(shí)施會(huì)計(jì)人才戰(zhàn)略，培養(yǎng)高級(jí)會(huì)計(jì)人才

　　　　二、推出注冊(cè)會(huì)計(jì)師（cpa）考試，加速會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)

　　　　三、國(guó)家重視會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)的國(guó)際化

　　　　四、新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的出臺(tái)實(shí)施帶來(lái)會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)新的變化

　　第三節(jié) 2013-2014年經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展的影響

　　　　一、中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，會(huì)計(jì)人才需求量加大

　　　　二、中國(guó)企業(yè)在良好的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中發(fā)展迅速，加大對(duì)高素質(zhì)會(huì)計(jì)人才的需求

　　第四節(jié) 2013-2014年社會(huì)環(huán)境對(duì)中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展的影響

　　　　一、高端會(huì)計(jì)人才的匱乏與低層次會(huì)計(jì)從業(yè)者的泛濫促進(jìn)了會(huì)計(jì)培訓(xùn)的火爆

　　　　二、會(huì)計(jì)領(lǐng)域的“洋證書(shū)”成為中國(guó)會(huì)計(jì)人才與國(guó)際接軌的一道橋梁

　　　　三、中國(guó)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力增大，在校大學(xué)為增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力加入會(huì)計(jì)考試培訓(xùn)的大軍

　　第五節(jié) 2013-2014年技術(shù)環(huán)境對(duì)中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展的影響

　　　　一、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展為會(huì)計(jì)培訓(xùn)帶來(lái)新的變化

　　　　二、混合式會(huì)計(jì)培訓(xùn)得到有利發(fā)展

第三章 2013-2014年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)運(yùn)行格局透析

　　第一節(jié) 2013-2014年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)需求分析

　　　　一、會(huì)計(jì)培訓(xùn)廣受女性群體歡迎

　　　　二、中國(guó)急需大量精英會(huì)計(jì)人才

　　　　三、四成財(cái)會(huì)人員主動(dòng)參加培訓(xùn)提升競(jìng)爭(zhēng)力

　　　　四、會(huì)計(jì)人才需求狀況及對(duì)會(huì)計(jì)培訓(xùn)的啟示

　　第二節(jié) 2013-2014年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析

Chinese accounting training market research and industry forecast report ( 2014 edition )

　　　　一、中外合作培訓(xùn)國(guó)際化高級(jí)會(huì)計(jì)人才

　　　　二、注會(huì)新考試制度改變會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)格局

　　　　三、會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)市場(chǎng)詳解

　　第三節(jié) 2013-2014年中國(guó)會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)分析

　　　　一、會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)的重要意義

　　　　二、會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)常見(jiàn)問(wèn)題

　　　　三、會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)發(fā)展策略

　　　　四、會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)發(fā)展的建議

　　第四節(jié) 2013-2014年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)存在的問(wèn)題及對(duì)策

　　　　一、會(huì)計(jì)教育培訓(xùn)的質(zhì)量分析

　　　　二、會(huì)計(jì)專業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量提升途徑

　　　　三、會(huì)計(jì)人員教育培訓(xùn)改革思路

　　　　四、美國(guó)會(huì)計(jì)教育培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)借鑒

第四章 2013-2014年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)細(xì)分領(lǐng)域研究

　　第一節(jié) 會(huì)計(jì)考前培訓(xùn)

　　　　一、市場(chǎng)規(guī)模分析

　　　　二、競(jìng)爭(zhēng)格局分析

　　　　三、主體企業(yè)分析

　　　　四、發(fā)展趨勢(shì)預(yù)測(cè)

　　第二節(jié) 會(huì)計(jì)在線培訓(xùn)

　　第三節(jié) 會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)培訓(xùn)

第五章 2013-2014年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)細(xì)分區(qū)域市場(chǎng)研究

　　第一節(jié) 東北地區(qū)會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r研究

　　　　一、市場(chǎng)規(guī)模分析

　　　　二、競(jìng)爭(zhēng)格局分析

　　　　三、發(fā)展趨勢(shì)預(yù)測(cè)

　　　　四、區(qū)域標(biāo)桿企業(yè)（swot分析法）

　　第二節(jié) 華北地區(qū)會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r研究

　　第三節(jié) 華東地區(qū)會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r研究

　　第四節(jié) 華中地區(qū)會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r研究

　　第五節(jié) 華南地區(qū)會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r研究

　　第六節(jié) 西部地區(qū)會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r研究

　　第七節(jié) 中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)各區(qū)域市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r對(duì)比研究

　　　　一、市場(chǎng)規(guī)模對(duì)比分析

　　　　二、競(jìng)爭(zhēng)格局對(duì)比分析

　　　　三、發(fā)展趨勢(shì)對(duì)比分析

中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)調(diào)研與行業(yè)前景預(yù)測(cè)報(bào)告（2014年版）

　　　　四、標(biāo)桿企業(yè)對(duì)比分析

第六章 2013-2014年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)消費(fèi)者購(gòu)買(mǎi)決策研究

　　第一節(jié) 2013-2014年中國(guó)管理培訓(xùn)市場(chǎng)消費(fèi)者需求變量分析

　　　　一、人口統(tǒng)計(jì)變量分析

　　　　二、地理變量分析

　　　　三、心理變量分析

　　　　四、行為變量分析

　　第二節(jié) 2013-2014年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)消費(fèi)行為調(diào)查分析

　　　　一、消費(fèi)產(chǎn)品偏好

　　　　二、消費(fèi)品牌偏好

　　　　三、消費(fèi)渠道偏好

　　　　四、消費(fèi)環(huán)境偏好

　　　　五、消費(fèi)影響因素

　　第三節(jié) 2013-2014年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)消費(fèi)者需求狀況分析

　　　　一、有會(huì)計(jì)理論基礎(chǔ)，但沒(méi)有會(huì)計(jì)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者

　　　　二、有內(nèi)資企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者，但想轉(zhuǎn)做外資企業(yè)會(huì)計(jì)者

　　　　三、已從事外資企業(yè)財(cái)務(wù)工作，但想進(jìn)一步提升自己的會(huì)計(jì)水平者

　　　　四、待崗正在找工作，但沒(méi)有外資企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者

第七章 2013-2014年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)投融資并購(gòu)特征與案例研究

　　第一節(jié) 中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)投融資并購(gòu)特征研究

　　　　一、投資政策解讀

　　　　二、投資規(guī)模分析

　　　　三、投資特點(diǎn)分析

　　　　四、投資區(qū)域及回報(bào)分析

　　　　五、投資方式及渠道分析

　　　　六、投資趨勢(shì)預(yù)測(cè)

　　第二節(jié) 中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)投融資并購(gòu)案例研究

　　　　一、貝塔斯曼投資正保教育集團(tuán)案例研究（1570萬(wàn)美元）

　　　　一、投資方背景研究

　　　　二、融資方背景研究

　　　　三、案例動(dòng)因與過(guò)程研究

　　　　四、投融資價(jià)值與發(fā)展戰(zhàn)略研究

　　　　五、點(diǎn)評(píng)：投融資案例啟示

　　第三節(jié) 蘭馨亞洲兩度投資正保教育集團(tuán)案例研究（1400萬(wàn)美元）

　　　　一、投資方背景研究

　　　　二、融資方背景研究

zhōngguó kuàijì péixùn shìchǎng tiáo yán yǔ hángyè qiánjǐng yùcè bàogào (2014 niánbǎn)

　　　　三、案例動(dòng)因與過(guò)程研究

　　　　四、投融資價(jià)值與發(fā)展戰(zhàn)略研究

　　　　五、點(diǎn)評(píng)：投融資案例啟示

第八章 2013-2014年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)主體企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力分析

　　第一節(jié) 尚德機(jī)構(gòu)

　　　　一、企業(yè)整體概況

　　　　二、營(yíng)業(yè)規(guī)模分析

　　　　三、業(yè)務(wù)范圍分析

　　　　四、教學(xué)內(nèi)容分析

　　　　五、師資力量分析

　　　　六、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力分析

　　　　七、發(fā)展戰(zhàn)略分析

　　第二節(jié) 中華會(huì)計(jì)網(wǎng)校

　　第三節(jié) 中國(guó)財(cái)稅管理咨詢網(wǎng)

　　第四節(jié) 北京安通學(xué)校

　　第五節(jié) 北京八方永信培訓(xùn)學(xué)校

　　第六節(jié) 上海會(huì)計(jì)學(xué)院

　　第七節(jié) 上海易達(dá)教育培訓(xùn)中心

　　第八節(jié) 財(cái)考網(wǎng)

　　第九節(jié) 首信中財(cái)（中聯(lián)信培訓(xùn)網(wǎng)）

　　第十節(jié) 華夏大地

第九章 2013-2018年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)與投資預(yù)測(cè)分析

　　第一節(jié) 2013-2018年中國(guó)培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)預(yù)測(cè)分析

　　　　一、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)品牌化

　　　　二、培訓(xùn)項(xiàng)目綜合化

　　　　三、培訓(xùn)課程個(gè)性化

　　　　四、培訓(xùn)范圍國(guó)際化

　　　　五、培訓(xùn)模式多元化

　　　　六、培訓(xùn)手段多樣化

　　　　七、培訓(xùn)服務(wù)增值化

　　第二節(jié) 2013-2018年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展前景預(yù)測(cè)

　　第三節(jié) 2013-2018年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)供需格局趨勢(shì)預(yù)測(cè)

　　　　一、市場(chǎng)供應(yīng)趨勢(shì)預(yù)測(cè)分析

　　　　二、消費(fèi)者需求趨勢(shì)預(yù)測(cè)分析

　　　　三、市場(chǎng)盈利能力預(yù)測(cè)分析

　　第四節(jié) 2013-2018年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)狀況預(yù)測(cè)分析

中國(guó)の會(huì)計(jì)トレーニング市場(chǎng)調(diào)査や業(yè)界予測(cè)レポート（ 2014年版）

　　第五節(jié) 2013-2018年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)投資機(jī)會(huì)分析

　　第六節(jié) 2013-2018年中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)投資風(fēng)險(xiǎn)分析

　　第七節(jié) (中智.林)專家投資建議

圖表目錄

　　圖表 國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值同比增長(zhǎng)速度

　　圖表 全國(guó)糧食產(chǎn)量及其增速

　　圖表 規(guī)模以上工業(yè)增加值增速（月度同比）（%）

　　圖表 社會(huì)消費(fèi)品零售總額增速（月度同比）（%）

　　圖表 進(jìn)出口總額（億美元）

　　圖表 廣義貨幣（m2）增長(zhǎng)速度（%）

　　圖表 居民消費(fèi)價(jià)格同比上漲情況

　　圖表 工業(yè)生產(chǎn)者出廠價(jià)格同比上漲情況（%）

　　圖表 城鎮(zhèn)居民人均可支配收入實(shí)際增長(zhǎng)速度（%）

　　圖表 農(nóng)村居民人均收入實(shí)際增長(zhǎng)速度

　　圖表 人口及其自然增長(zhǎng)率變化情況

　　圖表 2012年固定資產(chǎn)投資（不含農(nóng)戶）同比增速（%）

　　圖表 2012年房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)投資同比增速（%）

　　圖表 2013年中國(guó)gdp增長(zhǎng)預(yù)測(cè)分析

　　圖表 國(guó)內(nèi)外知名機(jī)構(gòu)對(duì)2013年中國(guó)gdp增速預(yù)測(cè)分析

　　http://m.hczzz.cn/2013-12/KuaiJiPeiXunHangYeFaZhanXianZhuangFenXi/

　　……

相 關(guān)

（最新）中國(guó)會(huì)計(jì)培訓(xùn)行業(yè)現(xiàn)狀研究分析及市場(chǎng)前景預(yù)測(cè)報(bào)告 優(yōu)惠價(jià)：7360元